{"id":656,"date":"2026-02-01T15:40:02","date_gmt":"2026-02-01T15:40:02","guid":{"rendered":"https:\/\/stylingcv.com\/es\/creador-curriculum-ia-guia-completa\/verificador-cv-ats-analisis-gratis-ia\/puntaje-ats-evaluacion-tiempo-real\/"},"modified":"2026-02-01T15:40:02","modified_gmt":"2026-02-01T15:40:02","slug":"ats-score","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/wp.stylingcv.com\/es\/ai-tools-tech\/ats-resume-checker\/ats-score\/","title":{"rendered":"Puntaje ATS – Evaluaci\u00f3n de Curr\u00edculum en Tiempo Real"},"content":{"rendered":"\n\n\/* SCOPED ATS SCORE PAGE STYLES – Market Scout Style *\/\n.scv-ats-page {\n background-color: #0f172a;\n color: #e2e8f0;\n font-family: “Poppins”, sans-serif;\n line-height: 1.6;\n overflow-x: hidden;\n –teal: #268599;\n –teal-light: #618480;\n –coral: #e8885e;\n –navy: #0f172a;\n –navy-card: #1e293b;\n –border: rgba(255, 255, 255, 0.1);\n}\n\n.scv-ats-page h1,\n.scv-ats-page h2,\n.scv-ats-page h3,\n.scv-ats-page h4 {\n color: #ffffff !important;\n font-family: “Playfair Display”, serif;\n margin-top: 0;\n}\n\n.scv-ats-page p,\n.scv-ats-page li {\n color: #cbd5e1 !important;\n margin-bottom: 24px;\n}\n\n.scv-container {\n max-width: 1100px;\n margin: 0 auto;\n padding: 0 24px;\n position: relative;\n z-index: 2;\n}\n\n\/* HERO SECTION *\/\n.scv-ats-hero {\n padding: 100px 0 80px;\n text-align: center;\n background: radial-gradient(circle at 50% 0%, #1e293b 0%, #0f172a 70%);\n position: relative;\n}\n\n.scv-ats-hero::before {\n content: “”;\n position: absolute;\n top: 0; left: 0; right: 0; bottom: 0;\n background-image:\n linear-gradient(rgba(38, 133, 153, 0.1) 1px, transparent 1px),\n linear-gradient(90deg, rgba(38, 133, 153, 0.1) 1px, transparent 1px);\n background-size: 40px 40px;\n opacity: 0.3;\n}\n\n.scv-badge-pulse {\n display: inline-flex;\n align-items: center;\n gap: 8px;\n background: rgba(38, 133, 153, 0.15);\n color: var(–teal-light) !important;\n padding: 6px 16px;\n border-radius: 50px;\n font-size: 13px;\n font-weight: 600;\n margin-bottom: 24px;\n border: 1px solid rgba(38, 133, 153, 0.3);\n}\n\n.scv-badge-pulse::before {\n content: “”;\n width: 8px;\n height: 8px;\n background: var(–teal);\n border-radius: 50%;\n animation: pulse-dot 2s infinite;\n}\n\n@keyframes pulse-dot {\n 0% { opacity: 1; box-shadow: 0 0 0 0 rgba(38, 133, 153, 0.7); }\n 70% { opacity: 1; box-shadow: 0 0 0 6px rgba(38, 133, 153, 0); }\n 100% { opacity: 0; box-shadow: 0 0 0 0 rgba(38, 133, 153, 0); }\n}\n\n.scv-ats-hero h1 {\n font-size: clamp(38px, 5vw, 64px);\n line-height: 1.1;\n margin-bottom: 24px;\n}\n\n.scv-text-highlight {\n color: var(–teal-light) !important;\n position: relative;\n display: inline-block;\n}\n\n.scv-text-highlight::after {\n content: “”;\n position: absolute;\n bottom: 5px;\n left: 0;\n width: 100%;\n height: 8px;\n background: rgba(38, 133, 153, 0.3);\n z-index: -1;\n transform: rotate(-2deg);\n}\n\n.scv-ats-hero p {\n font-size: 18px;\n max-width: 700px;\n margin: 0 auto 40px;\n}\n\n\/* CTA BUTTON *\/\n.btn-ats {\n background: linear-gradient(135deg, var(–teal) 0%, var(–teal-light) 50%, var(–coral) 100%);\n color: white !important;\n padding: 16px 36px;\n border-radius: 50px;\n text-decoration: none;\n font-weight: 600;\n display: inline-flex;\n align-items: center;\n gap: 10px;\n transition: all 0.3s ease;\n box-shadow: 0 10px 20px rgba(38, 133, 153, 0.3);\n}\n\n.btn-ats:hover {\n transform: translateY(-3px);\n box-shadow: 0 15px 30px rgba(38, 133, 153, 0.4);\n color: white !important;\n}\n\n\/* SCORE DASHBOARD *\/\n.scv-score-dashboard {\n background: var(–navy-card);\n border: 1px solid var(–border);\n border-radius: 20px;\n padding: 40px;\n margin: 60px 0;\n position: relative;\n overflow: hidden;\n}\n\n.scv-score-dashboard::before {\n content: “”;\n position: absolute;\n top: 0; left: 0; width: 100%; height: 4px;\n background: linear-gradient(90deg, var(–teal) 0%, var(–teal-light) 50%, var(–coral) 100%);\n}\n\n.score-grid {\n display: grid;\n grid-template-columns: 200px 1fr;\n gap: 40px;\n align-items: center;\n}\n\n.big-score {\n text-align: center;\n}\n\n.score-circle {\n width: 180px;\n height: 180px;\n border-radius: 50%;\n background: conic-gradient(var(–teal) 0% 85%, rgba(255,255,255,0.05) 85% 100%);\n display: flex;\n align-items: center;\n justify-content: center;\n position: relative;\n margin: 0 auto;\n box-shadow: 0 0 40px rgba(38, 133, 153, 0.3);\n}\n\n.score-circle::before {\n content: “”;\n position: absolute;\n width: 150px;\n height: 150px;\n background: var(–navy-card);\n border-radius: 50%;\n}\n\n.score-value {\n position: relative;\n z-index: 2;\n text-align: center;\n}\n\n.score-num {\n font-size: 52px;\n font-weight: 700;\n color: #ffffff !important;\n line-height: 1;\n display: block;\n}\n\n.score-label {\n font-size: 14px;\n color: var(–teal-light) !important;\n text-transform: uppercase;\n letter-spacing: 1px;\n}\n\n.score-breakdown {\n display: flex;\n flex-direction: column;\n gap: 16px;\n}\n\n.score-item {\n display: flex;\n align-items: center;\n gap: 15px;\n}\n\n.score-item-label {\n width: 140px;\n font-size: 14px;\n color: #e2e8f0;\n}\n\n.score-bar-bg {\n flex: 1;\n height: 8px;\n background: rgba(255,255,255,0.1);\n border-radius: 4px;\n overflow: hidden;\n}\n\n.score-fill {\n height: 100%;\n border-radius: 4px;\n transition: width 1s ease;\n}\n\n.fill-excellent { background: var(–teal); width: 95%; }\n.fill-good { background: var(–teal-light); width: 80%; }\n.fill-fair { background: #f59e0b; width: 70%; }\n.fill-needs { background: var(–coral); width: 55%; }\n\n.score-item-value {\n width: 40px;\n font-size: 14px;\n font-weight: 600;\n text-align: right;\n color: #e2e8f0;\n}\n\n\/* SCORE TABLE *\/\n.score-table {\n margin: 60px 0;\n}\n\n.score-table table {\n width: 100%;\n border-collapse: collapse;\n background: var(–navy-card);\n border-radius: 16px;\n overflow: hidden;\n}\n\n.score-table th {\n background: rgba(38, 133, 153, 0.15);\n padding: 18px 24px;\n text-align: left;\n font-weight: 600;\n color: #ffffff !important;\n font-size: 14px;\n}\n\n.score-table td {\n padding: 16px 24px;\n border-bottom: 1px solid var(–border);\n font-size: 14px;\n}\n\n.score-table tr:last-child td { border-bottom: none; }\n\n.rating-excellent { color: var(–teal) !important; font-weight: 600; }\n.rating-good { color: var(–teal-light) !important; font-weight: 600; }\n.rating-fair { color: #f59e0b !important; font-weight: 600; }\n.rating-poor { color: var(–coral) !important; font-weight: 600; }\n\n\/* FEATURES GRID *\/\n.features-grid {\n display: grid;\n grid-template-columns: repeat(auto-fit, minmax(300px, 1fr));\n gap: 30px;\n margin: 60px 0;\n}\n\n.feature-card {\n background: var(–navy-card);\n border: 1px solid var(–border);\n border-radius: 16px;\n padding: 30px;\n transition: transform 0.3s ease;\n}\n\n.feature-card:hover {\n transform: translateY(-5px);\n}\n\n.feature-icon {\n width: 50px;\n height: 50px;\n background: rgba(38, 133, 153, 0.1);\n border-radius: 12px;\n display: flex;\n align-items: center;\n justify-content: center;\n margin-bottom: 20px;\n color: var(–teal-light) !important;\n font-size: 24px;\n}\n\n.feature-card h3 {\n font-size: 18px;\n margin-bottom: 12px;\n font-family: “Poppins”, sans-serif;\n font-weight: 600;\n}\n\n\/* FAQ *\/\n.ats-faq {\n background: rgba(255,255,255,0.02);\n border-radius: 20px;\n padding: 40px;\n margin: 80px 0;\n border: 1px solid rgba(255,255,255,0.05);\n}\n\n@media (max-width: 768px) {\n .score-grid { grid-template-columns: 1fr; text-align: center; }\n .features-grid { grid-template-columns: 1fr; }\n}\n\n\n
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\n Evaluaci\u00f3n en Tiempo Real<\/span>\n

Conoce tu Puntaje ATS<\/span> antes de postularte<\/h1>\n

Obt\u00e9n retroalimentaci\u00f3n instant\u00e1nea sobre c\u00f3mo tu curr\u00edculum ser\u00e1 evaluado por los Sistemas de Seguimiento de Candidatos. Corrige problemas antes de que los reclutadores los vean.<\/p>\n \n Consultar mi puntaje gratis\n \n <\/a>\n\n \n

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\n 85<\/span>\n Puntaje ATS<\/span>\n <\/div>\n <\/div>\n
\n \u2705 Listo para postular\n <\/div>\n <\/div>\n
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\n Compatibilidad de Formato<\/span>\n
<\/div><\/div>\n 95%<\/span>\n <\/div>\n
\n Coincidencia de Palabras Clave<\/span>\n
<\/div><\/div>\n 80%<\/span>\n <\/div>\n
\n Calidad del Contenido<\/span>\n
<\/div><\/div>\n 82%<\/span>\n <\/div>\n
\n Estructura<\/span>\n
<\/div><\/div>\n 90%<\/span>\n <\/div>\n
\n Legibilidad<\/span>\n
<\/div><\/div>\n 70%<\/span>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/section>\n\n \n
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\u00bfQu\u00e9 es un Puntaje ATS?<\/h2>\n

Un puntaje ATS (Sistema de Seguimiento de Candidatos) predice qu\u00e9 tan bien se desempe\u00f1ar\u00e1 tu curr\u00edculum cuando sea escaneado por software de contrataci\u00f3n automatizado. Puntajes m\u00e1s altos significan mejores oportunidades<\/strong> de que tu curr\u00edculum llegue a los reclutadores humanos.<\/p>\n <\/div>\n\n \n

C\u00f3mo Funciona Nuestra Evaluaci\u00f3n<\/h2>\n
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📄<\/div>\n

Compatibilidad de Formato<\/h3>\n

\u00bfTu curr\u00edculum es legible por ATS? Revisamos elementos problem\u00e1ticos como tablas, encabezados y gr\u00e1ficos.<\/p>\n <\/div>\n

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🔑<\/div>\n

Optimizaci\u00f3n de Palabras Clave<\/h3>\n

\u00bfIncluye t\u00e9rminos relevantes del sector? Comparamos con miles de descripciones de empleo.<\/p>\n <\/div>\n

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🏆<\/div>\n

Calidad del Contenido<\/h3>\n

\u00bfLos logros est\u00e1n cuantificados e impactan? Los n\u00fameros y m\u00e9tricas mejoran tu puntaje.<\/p>\n <\/div>\n

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📊<\/div>\n

Estructura<\/h3>\n

\u00bfLas secciones est\u00e1ndar est\u00e1n presentes y organizadas? Educaci\u00f3n, Experiencia y Habilidades en el orden correcto.<\/p>\n <\/div>\n

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👁<\/div>\n

Legibilidad<\/h3>\n

\u00bfPueden leerlo f\u00e1cilmente tanto m\u00e1quinas como personas? Formato claro y vi\u00f1etas concisas.<\/p>\n <\/div>\n

\n
⚡<\/div>\n

Actualizaciones en Tiempo Real<\/h3>\n

Observa c\u00f3mo cambia tu puntaje mientras editas. Itera hasta alcanzar tu puntaje objetivo.<\/p>\n <\/div>\n <\/div>\n\n \n

C\u00f3mo Interpretar tu Puntaje<\/h2>\n
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Rango de Puntaje<\/th>\n Calificaci\u00f3n<\/th>\n Acci\u00f3n Recomendada<\/th>\n <\/tr>\n <\/thead>\n
90-100<\/td>\n Excelente<\/td>\n Listo para postular – tu curr\u00edculum est\u00e1 optimizado<\/td>\n <\/tr>\n
80-89<\/td>\n Bueno<\/td>\n Peque\u00f1os ajustes sugeridos para mejores resultados<\/td>\n <\/tr>\n
70-79<\/td>\n Aceptable<\/td>\n Revisa las recomendaciones antes de postular<\/td>\n <\/tr>\n
60-69<\/td>\n Necesita Mejoras<\/td>\n Se requieren mejoras significativas<\/td>\n <\/tr>\n
Menos de 60<\/td>\n Deficiente<\/td>\n Revisi\u00f3n mayor requerida<\/td>\n <\/tr>\n <\/tbody>\n <\/table>\n <\/div>\n\n \n
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Preguntas Frecuentes<\/h2>\n\n
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\u00bfLa funci\u00f3n de puntaje ATS es gratuita?<\/h3>\n

La evaluaci\u00f3n ATS b\u00e1sica est\u00e1 incluida en todas las cuentas de StylingCV. Las cuentas premium obtienen an\u00e1lisis m\u00e1s detallados y puntaje espec\u00edfico por empleo.<\/p>\n <\/div>\n\n

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\u00bfQu\u00e9 tan preciso es el puntaje?<\/h3>\n

Nuestro algoritmo de evaluaci\u00f3n est\u00e1 entrenado con datos de sistemas ATS reales utilizados por grandes empleadores. Aunque ning\u00fan puntaje predice perfectamente los resultados, los puntajes altos se correlacionan fuertemente con mejores resultados.<\/p>\n <\/div>\n\n

\n

\u00bfPuedo mejorar mi puntaje?<\/h3>\n

\u00a1Por supuesto! Mientras editas tu curr\u00edculum en StylingCV, tu puntaje se actualiza al instante. Observa el impacto de cada cambio en tiempo real.<\/p>\n <\/div>\n <\/div>\n\n \n

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Deja de adivinar. Empieza a evaluar.<\/h2>\n

Obt\u00e9n tu puntaje ATS en segundos y conoce exactamente qu\u00e9 debes mejorar antes de postularte.<\/p>\n \n Obtener mi puntaje gratis\n <\/a>\n <\/div>\n\n <\/div>\n\n\n\n

\ud83d\udc49 verifica la compatibilidad ATS de tu curr\u00edculum<\/a><\/p>\n\n

\ud83d\udc49 explora todas las gu\u00edas de carrera<\/a><\/p>\n\n

\ud83d\udc49 explora plantillas de curr\u00edculum<\/a><\/p>\n\n

\ud83d\udca1 Consejo Pro:<\/strong> StylingCV no es solo un creador de curr\u00edculums \u2014 es un creador inteligente con IA que piensa. crea un curr\u00edculum profesional en menos de 2 minutos<\/a>.<\/p>\n<\/div>\n\n\n

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